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工商管理硕士(MBA)培养方案
发布时间:2016年06月12日  浏览次数:2610次

工商管理硕士(MBA)培养方案

1学制与学分要求

浙江工商大学MBA项目分别于秋季和春季入学,采用学分制。秋季MBA学员学制为两年,春季MBA学员学制为两年半。

学员要求至少修满59个学分,其中学位课程学分55学分(学位论文4学分),预修课程4学分。具体如下:

预修课程模块:4学分(在线先修,统一测试,不计入学位学分)

入学导向模块:3学分

核心知识模块:24学分

能力与素养模块:20学分

实务提升模块:8学分

2课程设置与教学计划

在课程设置和教学方法上,充分考虑浙江省和长江三角洲地区的经济、社会和技术环境,以及现代企业未来的全球化经营需要,设计系统而合理的知识、能力和素质培养方案,突出国际化、综合性、前沿性与实践性等特点。选用国内外优秀的MBA教材和案例,尽可能地运用自己编写的反映浙江和长江三角洲区域特色的案例材料,鼓励选修全英语课程。

按照我国学位制度的规定,结合学校培养MBA的经验,采用导师负责与集体培养相结合、课程学习与学位论文写作相结合、企业调研与课外教学相结合的培养方式。通过案例分析、情景模拟、现场观察、团队学习、在线学习(翻转课堂)等手段使学员理解管理的真谛,提高学习能力。

所有学员必须完成规定课程的学习。具体课程安排见附录《浙江工商大学MBA教学(培养)计划》。

 

3 学位论文

论文在导师指导下由学员独立完成。

MBA毕业论文的选题应具有现实意义,能体现学员综合运用所学理论解决实际问题的能力。论文的具体形式有专题研究、企业调查研究或诊断报告、案例研究等。

针对论文研究内容的阅读文献不能少于30篇,其中外文文献应占一定比重。企业调查研究或诊断报告、案例研究应有详实的数据和第一手资料。

4 毕业与学位授予

MBA学员必须修满规定的学分并通过论文答辩方能毕业。不能按期完成学业者,由本人提出申请,经浙江工商大学MBA学院审核、研究生部同意,可以延长学习时间,但最长不得超过五年(时间从入学时起计算);

秋季MBA学员,学完培养计划规定的课程,考试成绩合格,修满规定学分,方可参加论文答辩,按要求完成硕士论文并通过答辩者,颁发浙江工商大学研究生毕业证书,授予工商管理硕士(MBA)学位。

春季MBA学员,学完培养计划规定的课程,考试成绩合格,修满规定学分,方可参加论文答辩,按要求完成硕士论文并通过答辩者,授予工商管理硕士(MBA)学位。

 

  

 

附:浙江工商大学MBA教学(培养)计划

浙江工商大学工商管理硕士(MBA)课程设置和教学计划

课程

类型

课程

性质

课程名称

学分

备注

预修课程模块

在线

学习

管理学原理

2

 

 

 

参加学年测试

宏观经济学

2

 

 

 

入学导向模块

必修

团队融合1

3

 

 

 

 

沙盘推演1

 

 

 

 

个性与职业发展规划(1)0.5

 

 

 

 

浙商博物馆参观与浙商文化讲座0.5

 

 

 

 

培养方案解读0.5

 

 

 

 

 

核心知识模块

 

必修

管理经济学

2

 

 

 

 

必修

组织行为学

2

 

 

 

 

必修

数据模型与决策

2

 

 

 

 

必修

战略管理

2

 

 

 

 

必修

营销管理

2

 

 

 

 

必修

运营管理

2

 

 

 

 

必修

财务会计

3

 

 

 

 

必修

公司理财

2

 

 

 

 

必修

企业、市场与政府

2

 

 

 

 

必修

论坛1:浙商创业与发展论坛(企业)

论坛2:商道论坛(政界、学界)

3

 

 

选修A

浙商学习之旅

2

 

 

 

 

选修B

浙商企业工作坊

2

 

 

 

 

能力与素养模块

 

必修

商业运营模拟

2

 

 

 

 

必修

学位论文

4

 

 

选修A

海外学习之旅

2

 

 

 

 

选修B

创业项目计划(大赛)

2

 

 

 

 

选修B

综合案例研讨

2

 

 

 

 

选修B

跨文化沟通

2

 

 

 

 

必修

管理沟通

2

 

 

 

 

必修

企业社会责任

2

 

 

 

 

必修

商务英语

2

 

 

 

 

选修

个性与职业发展规划(2)

2

√1

 

√1

 

个别辅导

必修

领导与执行力*

2

 

 

 

 

选修

领导力(英)*

2

 

 

 

 

选修C

摄影技术(在线学习)

2

 

 

 

 

选修C

商法

2

 

 

 

 

选修C

商务礼仪

2

 

 

 

 

选修C

艺术品鉴赏

2

 

 

 

 

选修C

周易

2

 

 

 

 

选修C

中国饮食文化(在线学习)

2

 

 

 

 

选修C

文学作品欣赏

2

 

 

 

 

 

金融与财务模块

实务提升课程(选修8学分)

选修D

金融问题前沿

2

 

 

 

 

选修D

投资与理财

2

 

 

 

 

选修D

内部控制与实务

2

 

 

 

 

选修D

税务筹划

2

 

 

 

 

选修D

互联网与金融创新

2

 

 

 

 

营销模块

选修D

消费者行为学

2

 

 

 

 

选修D

服务营销

2

 

 

 

 

选修D

品牌管理

2

 

 

 

 

选修D

互联网营销

2

 

 

 

 

运营模块

选修D

供应链与物流管理

2

 

 

 

 

选修D

电子商务

2

 

 

 

 

选修D

服务运营系统设计与优化

2

 

 

 

 

选修D

管理信息系统

2

 

 

 

 

人力模块

选修D

组织理论与职务设计

2

 

 

 

 

选修D

绩效与薪酬管理

2

 

 

 

 

选修D

人力资源选聘与测评

2

 

 

 

 

选修D

人力资源概论

2

 

 

 

 

创业与创新模块

选修D

创业风险管理

2

 

 

 

 

选修D

项目管理

2

 

 

 

 

选修D

创业团队管理

2

 

 

 

 

选修D

财务报表分析

2

 

 

 

 

选修D

创新管理

2

 

 

 

 

学分合计

 

59

 

 

 

 

 

 

 

备注:

1、预修模块课程为在线学习,学员需到指定网站学习课程,并通过学院组织的考试方认可学分。

2、《个性与职业发展规划》课程分两阶段授课,第一阶段必修,第二阶段为选修。

3、《领导力与执行力》与《领导力(英)》课程可以任选一门。

4、选修课共分为四种类型,分别是A、B、C、D。其中A类选修课共2门,需修2学分;B类选修课共4门,需修4学分(A类、B类选修课学分互认);C类选修课共7门,需修2学分;D类选修课共22门,需修8学分,可在五个模块中打通选修。